網(wǎng)絡(luò)招聘單位：
有效人才簡(jiǎn)歷：
全國專技人才簡(jiǎn)歷：
高級(jí)質(zhì)量工程師
專業(yè)要求：
學(xué)歷要求：本科
工作經(jīng)驗(yàn)：10年
薪資待遇：12000--20000 月薪
招聘人數(shù)：若干
1.質(zhì)量體系搭建
2.質(zhì)量改善8D 和QCC，降低質(zhì)量損失成本
3.參與質(zhì)量策劃及編寫PFMEA，CP，SOP，SIP
4.供應(yīng)商質(zhì)量管理
5.現(xiàn)場(chǎng)6S的改善
任職資格：
1.大學(xué)理工科本科畢業(yè)；
2.**38**-61**，退休也可以；
3.邏輯能力強(qiáng)，具備很強(qiáng)的分析問題和解決問題能力；
4.親自寫過QC小組改善報(bào)告3個(gè)以上，要能提供報(bào)告證據(jù)（可以視頻共享方式展示也可）
5.精通IATF16949五大工具
6.PPT報(bào)告能力強(qiáng)
7.QC常用統(tǒng)計(jì)分析工具，具備六西格瑪綠帶、或黑帶以上知識(shí)更佳
深圳市興博質(zhì)量技術(shù)管理顧問有限公司成立于2016年，起源于中國駐廠式咨詢萌芽時(shí)代，發(fā)展于全球貿(mào)易摩擦紅海時(shí)代，正繼續(xù)堅(jiān)定走在基于精益智能管理咨詢的時(shí)代前沿。
興博是一家為制造型企業(yè)提供專業(yè)實(shí)效解決方案的管理咨詢機(jī)構(gòu)，涵蓋全面質(zhì)量管理、績(jī)效考核管理、精益研發(fā)管理、精益六西格瑪管理、現(xiàn)場(chǎng)6S管理，年度經(jīng)營計(jì)劃管理，五星班組管理等咨詢服務(wù)。
興博始終堅(jiān)持“助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展”的理念，從企業(yè)經(jīng)營長遠(yuǎn)發(fā)展視角，以量身定制的解決方案，駐廠教練式 的咨詢模式，幫助中國企業(yè)不斷追求行業(yè)進(jìn)步，提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。興博不斷探索整合創(chuàng)新管理模式，躬身入局企業(yè) 調(diào)研，深度參與企業(yè)戰(zhàn)略策略的制訂與運(yùn)營，將管理方法、工具和教練模式融合實(shí)施落實(shí)到企業(yè)；
目前，興博已成功幫助100多家企業(yè)進(jìn)行全面管理咨詢輔導(dǎo)，全面提升了企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力與盈利能力；未來，興博將不忘初心，砥礪前行，持續(xù)助力企業(yè)管理升級(jí)，真正幫助企業(yè)從工業(yè)2.0向工業(yè)4.0的成功邁進(jìn)！
深圳市興博質(zhì)量技術(shù)管理顧問有限公司
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